姓名：黃慧冰
職位：副總監，兒童個案管理
於「母親的抉擇」工作年數：7
(1) 您最初為何決定從事社會工作？
當我5歲左右時，有一些不好的事發生在我父親身上。我記得我媽媽一直在哭，她試圖尋求幫助，但是沒有人向我們提供任何協助。在那段時間裡，我心中充滿了羞愧、不公義和不公平的感覺，並希望有人能為我和我的家人發聲。孩童時代的經歷塑造了我，帶領我踏上為爭取正義而努力的道路，以確保人們受到公平對待而不會感到低人一等。
然後我發現有種名為“社會工作”的職業，這職業是為最需要幫助的人追求社會公義。社會工作者有一個獨特而優先的機會，來幫助他人發揮他們的所有潛力。一個好的社會工作者可以幫助孩子的聲音被社會大眾聽到，即使這個孩子還很小，無法為自己說話。
這就是我在2001年成為一名社會工作者，至今仍然堅信能夠一步步改變世界的原因。
(2) 你為甚麼決定在「母親的抉擇」工作？
我在以前的工作中應邀擔任「母親的抉擇」的演講嘉賓。 儘管我只是一個訪客，但我仍然感到他們非常歡迎和珍惜我，並立即被這裡善意所吸引。這次相遇之後，我下定決心要在「母親的抉擇」工作，因為我感到這組織和我共享了維護兒童的價值觀。我原先是申請意外懷孕支援服務部的工作，但沒有得到這個職位。後來「母親的抉擇」告訴我寄養服務團隊中有一個空缺，而他們認為這個職位比較合適我。那是在2012年的時候，我非常感謝能在「母親的抉擇」工作。
(3) 在「母親的抉擇」的工作中，您最喜歡甚麼？
我喜歡我的工作，但這並不意味著我沒有面臨任何挑戰。「母親的抉擇」為我提供了一個平台，讓我成長和努力成為更好的社會工作者，因此我可以繼續實現自己的夢想，為那些沒有發言權的人爭取正義。我最喜歡「母親的抉擇」的是，我能夠在這裡不斷尋找新的理由，來一次又一次地重新發現對社會工作的熱愛。
(4) 為甚麼社會工作者會希望來「母親的抉擇」工作？
「母親的抉擇」對我們所服務的每個家庭、少女和兒童的故事珍而重之。「母親的抉擇」的領導團隊十分專業，富有同情心和熱情，並擁有多種技能和專長。「母親的抉擇」中的每個人都懷有相同的價值觀和遠景，並相信我們可以共同為社區中最弱勢的群體帶來改變。
*黃慧冰是「母親的抉擇」的副總監，負責監督兒童服務，包括我們的幼兒之家和寄養服務的所有個案管理，每年為數百名兒童提供服務。她自己也是義務的寄養母親。*